春节加奖金家政工仍难求

　　2月1日上午,半岛记者来到了位于沈阳路上的市北区灵活务工市场,很多招工单位和中介的摊位前面十分冷清,在广告栏上,贴满了春节期间的各种家政需求。记者看到,在这些家政用工需求当中,都明文写着“基本工资×元+春节期间1000元奖金”等字样。据这家青岛文凤家政有限公司的张经理介绍,平时这个地方早上人都是满的,自从进入腊月后,劳务市场的人流量就渐渐减少,2月1日早上只有两个人来咨询:“你看墙上贴了20多个有保姆或陪护等需求的客户,都是春节的,但现在基本找不到应聘的人,今天早晨就来了两个人,对着满墙的用工需求随便选,都问得很详细。”

　　前来应聘的孟女士正在张经理的摊位上打算挑选一份适合自己的工作,孟女士说,她的亲人基本都从外地搬到青岛来了,今年春节期间不准备回老家过年,所以想趁着春节期间多挣点钱。

　　风雪让保洁工更紧俏

　　春节之前,很多住户家中都有大扫除的习惯,保洁工自然紧俏起来。记者在劳务市场上试图寻找年前打扫卫生的保洁工人,但是根本找不到。据家政公司工作人员介绍,早在元旦左右,春节期间的保洁工人就已经被预订一空,因为前些天下雪加上天气寒冷,不少居民家里的玻璃都结冰了不好擦,很多保洁的活儿基本就都压到了这几天。

　　“保洁工人基本到腊月二十八九就都回家了,这几天他们都很忙,有些家庭只需要保洁工人擦玻璃,一天下来接三个单就算多的了。有的则需要大扫除,基本一个人得干一天。现在保洁工人基本都在外面干活儿,平时保洁一小时大约40元,现在涨到50元了,越临近春节服务费越贵,到了腊月二十七八九可能得六七十一小时,还不一定能找到人。”劳务市场一位家政公司的工作人员告诉记者。

　　月嫂得至少提前俩月订

　　随着二胎时代的到来,陪护、月嫂等工作的薪金在春节期间都有不同幅度的上涨,市民孙女士告诉记者,家里孩子刚出生,需要月嫂照看,在孩子出生之前两三个月就要提前找好月嫂。“现在找月嫂一个月基本得7500元左右,如果要月嫂春节期间服务的话,可能还得加钱。我们孕妈群里还有一些即将生产的孕妈很难找到合适的月嫂,每问一个口碑不错的月嫂,人家就说已经提前订出去了。幸亏我在孩子出生前就已经找好了。春节期间加多少钱,听说都是和月嫂商量着来。”孙女士告诉记者。

　　正准备招厨师的一家企业人力经理李女士在摊位上举了很久的牌子,但是一直都没有找到合适的人。李女士告诉记者,工人们想找的工作大部分都是春节之前把工钱结清的临时工作,而招工单位则想招长期工人,尤其是春节期间能留在青岛的工人,供需双方往往很难两厢情愿。

　　记者了解到,春节大部分务工人员都回家过年,留在青岛的务工人员,基本上是老家没什么亲友的,或急需用钱的居多。

　　部分单位提前应对用工荒

　　每到过年,很多外卖配送员都回家过年,往往导致配送人手短缺。“饿了么”青岛分公司的工作人员告诉记者,他们采取了很多措施保证配送运力,例如给春节期间参与配送工作的配送员发红包,提高配送奖励机制,鼓励他们邀请亲朋好友参与配送有额外奖励等等,如果2月份能够完成一定的配送量,工资可能是平时的两倍甚至三倍,在春节这个月份收入过万很正常。

　　台东八路一家餐厅的负责人韩经理告诉记者,根据往年经验,春节期间是用餐高峰期,年夜饭的订单量是很大的,他们已经提前找好了春节期间的临时厨师,但还有一个问题是,厨师做好饭之后,送餐员却很少:“去年春节的时候,一百个订单得有五十单左右没人接,有些菜虽然都做出来了,但堆在那儿没人送,最后客户拿到菜的时候都凉了……希望今年春节不要再出现这种情况了。”

　　律师:最好签合同保权益

　　据了解,在每年春节期间的各种服务当中,雇主与工人往往因为种种原因出现一些矛盾纠纷,山东川佳律师事务所的张宝清律师提醒市民,由于春节期间不少家政公司都出现了用工荒,为了尽量把握这个黄金时期,一些家政公司可能会雇临时人员,这些人没有经过系统正规的岗前培训,服务质量很难保证。因此市民在雇人前最好能要求查看服务人员的体检证、健康证、身份证等证件,询问是否购买了人身保险等。

　　家政服务过程中可能产生几类纠纷,比如服务人员在劳动过程中受伤,另外就是雇主家里的财物被服务人员破坏等。“假如能和家政公司签订正规合同,详细约定服务内容、价格、质量和纠纷处理方法,在出现问题时,市民的权益才能得到保障。”张律师提醒,市民不要轻易相信网上宣传广告以及“路边游击队”,合法保障自身权益。